Droit du travail

Rédaction de contrats de travail, de plans sociaux rémunération individuelle et dispositif d’épargne, mobilité internationale, départs de dirigeants

Audits de conformité

Accompagnement à la négociation dans le cadre de la rupture du contrat de travail du salarié

Accompagnement dans le cadre des procédures d’information et de consultation des IRP, négociations collectives, accords d’entreprise, règlement intérieur, charte éthique, transfert d’activité ou externalisation

Risques psychosociaux

Contentieux individuels et collectifs devant les juridictions prud’homales et administratives : licenciements, discrimination, harcèlement, statut collectif, conditions de travail, rémunération